21 мая в Центре занятости населения Атнинского района директор Сабирова А.К. провела совещание с работодателем ООО «Дусюм», с целью исполнения Программы профилактики нарушений обязательных требований в области надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты на 2021 год. В Атнинском муниципальном районе установлено 1 квота, для трудоустройства инвалидов и граждан особо нуждающихся в социальной защите. В процессе совещания рассматривались вопросы об усилении мер ответственности работодателя за нарушение норм трудового законодательства, об административной ответственности в отказе приема на работу инвалида в пределах установленной квоты и об ответственности предусмотренной за нарушение ч.3 ст. 25 Закона РФ от 19.04.1991 г. №1032-1 «О занятости населения в РФ» в части обязательного ежемесячного предоставления вакансий в службу занятости. В ходе мероприятия представителем были заданы интересующие вопросы, на которые донесли исчерпывающие ответы.
21 май көнне Әтнә районы халыкны эш белән тәэмин итү үзәгендә житәкче Сабирова А.К. районның ҖЧҖ «Дусюм» эш бирүчесе белән киңәшмә уздырды. Инвалидларны Программа нигезендэ, эшкә урнаштыру өчен эш урыннары квоталау өлкәсендә хокук бозуларны кисәтү турында чыгыш ясалды. Әтнә муниципаль районына быел исә 1 оешмага квота каралган. Киңәшмә утырышында эш бирүченең хезмәт законнары нормаларын бозган өчен җаваплылыгын көчәйтү һәм «РФдә халыкны эш белән тәэмин итү турында» 19.04.1991 ел №1032-1 РФ Законының 25 маддәсенең 3 өлешен бозган өчен мәшгульлек хезмәтенә ай саен вакансияләр бирү өлешендә җаваплылыкны кисәтә. Чара барышында мәглүмәтләр бирелә һәм вәкил тарафыннан кызыксындырган сорауларга мәшгульлек үзәге тулаем җавапларын җиткерә.